Indice valutazioni

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Direttore, Datore di lavoro, Responsabile area, Responsabile reparto, Leader, Responsabile HR, Gestione personale, Valutatore competenze

In questa pagina sono visualizzabili tutte le valutazioni competenze inserite a sistema; è possibile filtrare le valutazioni in base a diversi criteri, tra cui:

• periodo di tempo: dal - al;
• posizione struttura;
• valutatore;
• stato della valutazione;
• scelta se includere le valutazioni con autovalutazione o meno;
• dipendente coinvolto nella valutazione;
• mansione;
• competenza valutata;
• livello di performance;
• livello di potenziale.

Inoltre, è possibile scaricare il report di tutte le valutazioni in formato .XLSX tramite il comando presente nella barra dei menu.

Cliccando sulla singola riga di una valutazione è possibile vedere il suo dettaglio.
Ogni riga ha i seguenti dati:

• un collegamento diretto al dettaglio della valutazione;
• data di inizio della valutazione;
• dipendente valutato con link di collegamento alla sua cartella personale;
• mansione/posizione struttura;
• valutatore e approvatore del processo;
• data entro la quale è necessario completare la valutazione;
• data di review;
• stato della valutazione.

È possibile eliminare una valutazione direttamente dall'indice, con il comando . Questo comando è disponibile solo per le valutazioni nei seguenti stati:

• In corso;
• Da approvare;
• In attesa di review.

Altri comandi disponibili sono:

• permette di esportare il report riepilogativo della valutazione in formato .PDF, è possibile:
  • visualizzare il report;
  • scaricare il report.

Stati

Gli stati che una valutazione può avere sono:

• Chiuso
• In corso
• Da approvare
• In attesa di review
• Storico

Per avere una panoramica completa della valutazione, fare riferimento al workflow.