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Indice valutazioni

Personale > Valutazioni 360 > Gestione

Direttore, Responsabile area, Responsabile reparto, Leader/Preposto, Responsabile HR, Gestione personale, Valutatore competenze

In questa pagina sono visualizzabili tutte le valutazioni 360° inserite a sistema; è possibile filtrare le valutazioni in base a diversi criteri, tra cui:

  • periodo di tempo: dal - al;
  • posizione struttura;
  • mansione;
  • azienda;
  • unità locale;
  • tipo di valutazione 360°;
  • utente identificato come Valutatore primario;
  • stato della pratica.

Inoltre, è possibile scaricare il report di tutte le valutazioni in formato .XLSX tramite il comando download presente nella barra dei menu.

Cliccando sulla singola riga di una valutazione è possibile vedere il suo dettaglio.
Ogni riga ha i seguenti dati:

  • un collegamento diretto al dettaglio della valutazione;
  • data di inizio e di chiusura della valutazione;
  • dipendente valutato con link di collegamento alla sua cartella personale;
  • mansione/posizione struttura del dipendente;
  • tipo di valutazione;
  • utente identificato come valutatore primario;
  • checklist numero di valutazioni effettuate in rapporto a quelle totali previste:
    • se sono previste delle valutazioni, ma non sono ancora tutte concluse, il badge è giallo;
    • se sono state completate tutte le valutazioni previste, il badge è verde.
  • stato della pratica.

È possibile eliminare una valutazione direttamente dall'indice, con il comando delete. Questo comando è disponibile solo per le valutazioni nello stato Valutatori da definire.

Altri comandi disponibili sono:

  • print permette di esportare il report riepilogativo della valutazione in formato .PDF, è possibile:
    • document visualizzare il report;
    • download scaricare il report.

Stati

Gli stati che una valutazione 360° può avere sono:

  • Valutatori da definire
  • Da valutare
  • Valutazioni completate
  • Chiusa

Per avere una panoramica completa della valutazione, fare riferimento al workflow.